“红榜黑榜”亮起来

6月17日,采气一厂克拉美丽气田的检修现场,现场监督发现一名施工人员使用过期劳保用品,下发整改通知书,并要求承包商立即重新配备检验合格的个人劳保护具,因此上了“黑榜”。而就在几天前,一名承包商单位办理的作业许可使用专用展台因放置得便于现场查
dede58.com 红榜黑榜 起来

6月17日,采气一厂克拉美丽气田的检修现场,现场监督发现一名施工人员使用过期劳保用品,下发整改通知书,并要求承包商立即重新配备检验合格的个人劳保护具,因此上了“黑榜”。而就在几天前,一名承包商单位办理的作业许可使用专用展台因放置得便于现场查看,因此获得了奖励,登上了该厂的“红榜”。

进入“安全月”以来,采气一厂加强承包商安全管理,在检修现场设立“红黑榜”——“红榜”展示现场对标操作、典型特色经验等好的做法;“黑榜”曝光施工现场低标准、坏习惯、违章操作等行为。

黑榜“揭丑”来曝光

采气一厂对违章承包商进行实名通报及相应考核,还对违章员工及承包商单位、人员单独列出,让他们在同事眼前“亮亮相”。

对于连续两次上“黑榜”的承包商,安全主管领导将对其负责人进行约谈,对相关施工停工整顿。被点亮的“曝光台”,让更多人来参与监督,特别是对已有违章记录的单位,起到了很好的警示作用。通过曝光一项违章,可以杜绝其他施工单位犯同样的错误,有效促进了现场安全管理。

红榜“亮相”颁奖励

“红榜”的作用是激励,总结宣传成绩和经验,弘扬的是安全主旋律。对标操作、典型特色做法、发现隐患、制止违章,在采气一厂都可以亮相颁奖。有了“红榜”,员工广泛参与安全管理工作的热情高涨,将风险消除在萌芽状态。他们通过“挑刺”“找茬”,积极查找工作中存在的各类隐患,提升工作质效。

前不久,该厂HSE委员会办公室对各单位的HSE专项奖励申请进行审定,对克拉美丽采气作业区、玛河采气作业区的8名员工进行了奖励,奖励金额共3700元。

工作亮点频显现

实施“红黑榜”管理后,该厂安全工作亮点频现:现场安全帽上醒目的“HSE监督”“指挥协调”“电气仪表”“工艺设备”字样成了现场人员的身份识别;由技师、班长、员工组成的HSE专职监督组,负责对作业许可点进行全方位的QHSE监督管理活跃在检修现场;主题宣传教育、安全知识抢答赛、应急演练、事故案例警示教育等安全宣教活动密集开展……

在持续开展隐患排查治理、推进生产作业活动风险分级防控、班组自主化和基层站队标准化工作的同时,该厂还通过组织现场宣传、咨询服务、体验交流等活动,普及安全知识和技能,面对面答疑解惑。

截至目前,该厂有效管控了施工作业风险,隐患整改率达100%。“红黑榜”的出现,在一线员工中掀起了比学赶帮超的热潮,大大提升了现场安全生产管理水平,如今,这一专栏已成为采气一厂安全生产的一个响亮的品牌,不断增强着全厂员工的安全感。

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